Para la (o el) Líder de Desarrollo Agile que buscamos
¡Hola!
Desde N12 te escribimos una carta para que antes de postular tengas elementos de juicio suficientes para que decidas si esta búsqueda es algo que:
- Podría ser para ti
- Es algo en lo que vale la pena que inviertas tiempo, o
- Es algo que podría llegar a interesarle a alguien que conozcas.
Aunque no hay otros requisitos excluyentes, valoraríamos si tienes conocimiento, experiencia o cercanía con el ámbito de medios de pago, servicios financieros o Fintech. Será un plus también si tienes conocimientos de normativas de cumplimiento en medios de pago, por ejemplo: PCI-DSS.
En ningún caso te pediremos que respondas test psicológicos proyectivos (colores, manchas, dibujos, etc.). En cambio, sí te podríamos solicitar realizar alguna prueba técnica que podría consistir en desarrollar código, resolver un problema o crear un mini-proyecto en las tecnologías que describimos anteriormente.
Desde ya te deseamos mucho éxito. ¡Esperamos saber más de ti!
Hans Nemarich
CTO & Tech Recruiter Lead @N12